招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。
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所在学校：湖南电气职业技术学院
宣讲地点：招聘大厅
点击人次：4458
可成集团是全球轻金属构件的领头制造商，拥有独步全球的铝镁金属全制程能力。包括整合材料、成型、二次加
工、表面处理等，集团投资总额超过30亿美金，厂房总面积500万㎡，拥有全进口数控加工中心2万余台，机器手
臂1万余台。固定资产1235亿，2018年营业额1724亿，2019年营业额更是突破2000亿大关。
集团总部位于台湾，在苏州、泰州、宿迁均有分公司，宿迁拥有可成、可功、可发、可达科技 4公司，泰州有分
公司可胜、可利科技 2 公司，现有员工总人数超过11万人。
美国《福布斯》评为全球企业200强！
美国《商业周刊》评为：亚洲50强企业！
日本《经济时报》评为：亚太最佳上市公司50强！
主要产品：苹果笔记本电脑、平板电脑、手机等智能产品的镁铝合金外壳。
主要客户：苹果、HTC、Microsoft、Dell、HP、Motorola、Nokia、IBM、Sony、亚马逊
10人
岗位职责：
1、产品品质把关及管控
2、产品异常的反馈及处理
3、异常物料的管控
1、产品品质把关及管控
2、产品异常的反馈及处理
3、异常物料的管控
个人情况
姓 名
性 别
民 族
出 生
年 月
最 高
学 历
毕 业
学 校
专 业
毕 业
时 间
婚 姻
状 况
户 籍
地
出 生
地
学 位
研 究方向（研究生填写）
政 治
面 貌
入 党（团）时间
家 庭
住 址
身 份
证 号
码
联 系
地 址
邮 编
联系电话
紧急联系人
Q Q
家庭情况
姓 名
关 系
出 生 年 月
政 治 面 貌
现 工 作 单 位
教育经历
起止年月（初中开始）
学校（院系）及专业
学习形式
社会实践经历
起 止 年 月
公司（或社团）名称
职位及工作职责
奖惩及特征
奖惩情况
外语、计算机及其它资格证书
个人特长
一、专科储干薪资:(实习3-6个月转技术员)
(一)基本工资:专科2850元/月，(5天8小时)
综合薪资:4800-6200元/月，每月5号发工资
(二） 津 贴 :全勤奖200元，岗位津贴200元，环境津贴50-300元，技能津贴150-700元，
CNC数控政府补贴500元。
二、本科储干资:(实习3-6个月转助理工程师)
(一)基本工资:本科3250/月，(5天8小时)
综合薪资:5200-7800元/月，每月5号发工资
(二) 津 贴 :全勤津贴200元，岗位津贴500元，环境津贴150-300元，技能津贴350-700元，
CNC数控政府补贴500元。
(三)加 班 费:工作日加班1.5倍，双休日加班2倍，法定节假日加班3倍
(四) 津 贴 :福利待遇:全勤奖200元，岗位津贴200元，环境津贴50-300元，技能津贴150-700元，
CNC政府补贴500元。
(五)年 终 奖:根据公司盈利状况及员工表现，核发1-5个月年终奖金
(六) 保 险 :入职购买五险，并且签订劳动合同，享受当地社会五险一金待遇
(包括养老、失业、医疗、工伤等绦合类保险)
三、取业规划
(一)晋升时间及对象: 每年一月:针对上年度9/25前入职储干
每年四月:9/26之后入职储干
储备干部
技术员/助理工程师/工程师/高级工程师
(二)晋升示意图:
专科技术职：储备干部→技术员/助理工程师→工程师→高级工程师→课长→副厂长
本科技术职：储备干部→助理工程师→高级工程师→课长→副厂长→厂长→管理层
