招聘提示：收取培训费、贷款培训，或在录用过程中需支付体检、服装、押金等费用、鼓吹出国出境务工短期内可获得丰厚报酬等都属违法行为，请求职者提高警惕，谨防上当受骗，如遇类似情况，请立即举报。校园招聘违规举报
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所在学校：湖南电气职业技术学院
宣讲地点：A307、A308
点击人次：190
公司简介： 宁波麦博韦尔移动电话有限公司是一家专业从事移动电话及电子产品研发、生产、销售、服务的企业。 我们的规模： 总投资为2500多万美元，拥有20条先进的SMT生产线和23条装配线。主厂房占地22，000平方米；拥有高级管理、研发和技术人员600多人，总员工数近2000人。年产量超过3000万台，年产值突破17亿! 我们的合作伙伴： 与索爱、沃达丰、AT&T、法国电信、Orange、T-Mobile、TIM、墨西哥电信、菲律宾电信等国际著名网络运营商强强合作, 并开拓新的合作伙伴，为他们提供国际品质的产品； 服务于国际市场: 满足国际市场需求,可提供不同制式、不同语言需求的产品，成为优质的全球移动电话加工基地，同时，创立自主品牌运作，为国内消费者提供优质的产品和服务。
MobiWire2026年校园招聘
一、公司简介：
宁波麦博韦尔移动电话有限公司是一家专业从事移动电话、物联网终端和汽车电子产品研发、生产、销售、服务的外资企业。
公司专注于移动通信和智能科技领域的开发与服务，涉及物流、仓储、零售、教育、安全、智能家居、医疗电子、汽车电子、工业物联网等众多行业领域，形成以工控手持终端、移动支付终端、AI教育硬件、智能穿戴手表、行业平板、通讯网等多产品链的发展格局。定制客户从当地知名品牌到全球知名品牌和全球知名运营商，自主研发制造的产品销往90多个国家。
二、招聘岗位(大专及以上学历)
1.装备组装岗
专业要求：专业无硬性要求，晋升管理岗
岗位职责：1.了解工件的装配要求和工艺流程，按照要求进行装配工作。
2.检查装配后的产品，确保其符合质量标准和技术要求。
3.根据工艺流程和产品图纸，调整工具和设备进行装配。
2.质量管理岗位
专业要求：专业无硬性要求，晋升管理岗
岗位职责：1、对公司所有产品依据抽样标准，检测及检验规范进行检验，确保物料品质；
2、服从工作安排及时完成上级安排的任务
三、福利待遇：
1. 工作时间：长白班；
2、工资薪酬：6000-7000元；每日算薪12小时
3. 职业发展：公司为员工设立管理和专业序列“职业发展双通道”；
4. 生活福利：包吃包住，空调，风扇，免费网络；
5. 五险一金：公司缴纳养老、工伤、生育、医疗、失业险和住房公积金；
6. 带薪休假：法定节假日、带薪年休假等；
7. 团队建设：公司经费组织丰富多彩的团建
8. 生活条件：宿舍4人间，独立卫生间；食堂免费；健身房等配套免费
五、联系方式：
联系人：李女士 电话：18051790879
六、工作地点：
浙江省宁波市奉化区长汀东路518号（总部）
30人
岗位职责：
负责SMT设备安全管理工作，设备的换线调试，设备故障的评估以及寻找解决方案，SMT生产计划的合理安排，生产不良品的分析及改善，机器抛料的控制及原因分析和改善。
理工科相关专业，有上进心，吃苦耐劳，男生无大面积纹身。
微信，邮箱，电话。
包吃包住，娱乐设施丰富，加班工资，每日算薪12H，每月绩效300-2000元，夜班补贴30元/晚，转正后购买五险一金。晋升空间大。
30人
岗位职责：
1.了解工件的装配要求和工艺流程，按照要求进行装配工作。 2.检查装配后的产品，确保其符合质量标准和技术要求。 3.根据工艺流程和产品图纸，调整工具和设备进行装配。
1.了解工件的装配要求和工艺流程，按照要求进行装配工作。 2.检查装配后的产品，确保其符合质量标准和技术要求。 3.根据工艺流程和产品图纸，调整工具和设备进行装配。
20人
岗位职责：
对公司所有产品依据抽样标准，检测及检验规范进行检验，确保物料品质
要求：专业无硬性要求，晋升方向为管理岗
服从工作安排及时完成上级安排的任务
